9 bài học để trở thành một nhân viên đắt giá, sếp luôn trọng dụng, đồng nghiệp kính nể

Họ có một loạt các phẩm chất dễ dàng xác định nhưng rất khó tìm thấy ở số đông.Một nhân viên tuyệt vời, ngoài những phẩm chất của một nhân viên tốt còn là một người tiên phong và có tác động rất lớn đến hiệu quả của toàn công ty.

Hình minh họa

Dưới đây là những bí quyết giúp bạn trở thành nhân viên đắt giá, được sếp và đồng nghiệp đánh giá cao tại nơi làm việc.

1. Có thái độ tích cực

Hãy thể hiện một thái độ tích cực trước mặt cấp trên và đồng nghiệp của bạn. Họ sẽ luôn đánh giá cao bạn vì vẻ ngoài tích cực ấy.

2. Cống hiến

Hãy cống hiến hết mình để làm việc chăm chỉ và hiệu quả. Chắc chắn cấp trên của bạn sẽ nhận ra điều đó.

3. Xây dựng mạng lưới mối quan hệ

Hãy luôn giao tiếp và duy trì mối quan hệ tốt với mọi người, ngay cả ngoài công việc để có thêm mạng lưới các mối quan hệ.

4. Chủ động

Hãy chủ động thực hiện nhiều công việc hơn tại nơi làm việc để quản lý của bạn biết rằng bạn là một nhân viên nhiệt huyết và tuyệt vời.

5. Truyền động lực

Hãy truyền cảm hứng cho những người khác cũng làm việc hiệu quả và chuyên nghiệp bằng cách thể hiện những phẩm chất tuyệt vời tạo động lực cho họ.

6. Kỹ năng tổ chức

Đây là một trong những kỹ năng được đánh giá cao nhất mà cấp trên tìm kiếm ở những nhân viên tiềm năng.

Do đó hãy luôn làm việc có tổ chức, khoa học, chắc chắn bạn sẽ được sếp đánh giá cao.

7. Hướng dẫn

Hãy hướng dẫn đồng nghiệp nếu họ gặp khó khăn với việc nào đó. Hành động này sẽ cho thấy bạn là một người đồng nghiệp tốt bụng, hữu ích.

8. Lắng nghe tích cực

Thực hành lắng nghe tích cực để bạn có thể nhanh chóng phản hồi lại với các giải pháp tốt nhất cho vấn đề.

9. Cố gắng hết sức mình

Cố gắng hết sức mình để khiến bạn trở thành một nhân viên đắt giá, được mọi người yêu mến và cấp trên trọng dụng.